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       环渤海高端总部基地（球盟会官网入口）结合自身工作实际，采取三个结合，切实践行群众路线教育实践活动。
       一、“规定动作”扎实到位与“自选动作”独具特色相结合。
       1、通过制定学习方案，落实工作计划，建立党员干部QQ群，强化学习；明确每人每周8学时自学时间，要求记好笔记、撰写心得体会，确保学习人员、学习时间、学习内容、学习效果“四落实”，做到真学、真懂、真明、真用。
       2、开展“三课堂三教育”。通过邀请知名讲师开展专题讲座，组织观看专题教育片、学习先进事迹等活动，参观中关村示范区，加深对产业前景的认识，开拓视野。同时，以开展“理论规章宣讲教育”、“反腐倡廉警示教育”、“先进典型引导教育”三项专题教育活动增强党员干部党纪观念。

 3月28日参观中关村示范区

“中国梦”专题讲座现场

      二、“理论学习”有序开展与“实地调研” 统筹推进相结合。
      1、采取集中教育与专题讨论、系统学习与平时自学等多种形式。要求每名党员干部要做到“两学三提高”，即抓好政治理论学习和业务知识学习，提高开拓创新能力、提升服务群众能力、提升狠抓自查能力。
      2、以“走基层、接地气、强服务”为活动理念，开展面对面谈心、点对点调研等活动。一是深入园区走访调研，实地考察了解联系点建设项目施工情况和工作推进情况；二深入基层联系点，广泛征求意见建议，为对照检查、开展批评和解决问题打好基础。
      三、“廉政教育”舆论引导与“反对四风”积极落实相结合。
      1、组织开展领导班子学习讨论会，每位领导班子成员结合本单位职能特点，从优化职能、服务大局、改进作风等方面进行深入讨论交流。组织党员、干部40余人观看《警察日记》、《贾立群先进事迹报告》等模范人物专题教育片，通过对比先进查找自身不足，切实将廉政意识深入人心。

召开“我为作风建设献一策”会议现场

      2、反对四风积极落实。采取个别访谈与问卷调查相结合，总部基地管委会领导班子成员对入园企业及施工单位进行走访调研，展开无记名式问卷调查，保证征求到的意见真实客观。同时设立征求意见箱、热线电话及网络邮箱，广泛征求机关党员、干部、企业人员和基层群众对管委会领导班子及成员在作风建设方面的意见。